Müstakil Sanayici ve İşadamları Derneği (MÜSİAD), Türkiye’nin yeni yüzyılına adil, sürdürülebilir ve kapsayıcı bir kalkınma anlayışıyla yön vermeyi hedefleyen “Değer Temelli Kalkınma Vizyon Belgesi”ni ve bu vizyona yönelik eylem planlarını kamuoyuna sundu.
İstanbul Four Seasons Bosphorus Hotel’de gerçekleştirilen basın toplantısına, MÜSİAD Genel Başkanı Burhan Özdemir başkanlık etti. Toplantıya genel başkan yardımcıları, yönetim kurulu üyeleri ve basın mensupları yoğun ilgi gösterdi.
Burhan Özdemir: “Yeni yüzyılın Türkiye’si, değerlerle yükselen bir kalkınma anlayışıyla şekillenmeli”
Toplantının açılış konuşmasında söz alan MÜSİAD Genel Başkanı Burhan Özdemir, Türkiye'nin kalkınma sürecinde artık daha derin ve çok yönlü bir anlayışa ihtiyaç duyulduğunu belirterek şu açıklamada bulundu: “Kalkınma yalnızca ekonomik büyüklüklerle değil; toplumsal adalet, üretkenlik, etik ilkeler ve güçlü kurumsal yapı ile mümkündür. MÜSİAD olarak, 14 bini aşkın üyemiz, 60 bini geçen işletmemiz ve 3 milyona yakın istihdam kapasitemizle bu sürecin temel taşıyıcılarından biri olma iddiasındayız. 2025–2027 dönemini kapsayan stratejik vizyon belgemiz; yalnızca üyelerimize değil, tüm Türkiye’ye seslenen, sahada uygulanabilirliği olan, adil ve sürdürülebilir bir kalkınma perspektifi sunmaktadır.”
Yeni Kalkınma Anlayışında Yedi Stratejik Temel
MÜSİAD’ın yayımladığı vizyon belgesi, kalkınmayı sadece ekonomik büyüme üzerinden değil, aynı zamanda sosyal ve etik değerleri önceliklendiren kapsamlı bir yaklaşımla ele alıyor. Bu doğrultuda yedi temel stratejik alan belirlendi.
İlk adım olarak, kalkınma modelinin yeniden tanımlanması hedefleniyor. Bu çerçevede büyümenin yalnızca nicel değil, niteliksel, kapsayıcı ve toplumsal dengeyi gözeten bir çerçevede gerçekleşmesi öngörülüyor. Bölgesel dengesizliklerin azaltılması, üretim ve verimlilik odaklı yeni kalkınma dinamiklerinin oluşturulması, bu stratejinin ana omurgasını oluşturuyor.
İkinci temel strateji, gelir ve servet eşitsizliğini azaltmayı amaçlayan istihdam odaklı politikaların hayata geçirilmesini kapsıyor. Gençlerin ve kadınların iş gücüne daha etkin katılımını sağlamak, yoksullukla mücadeleye yenilikçi sosyal destek mekanizmaları geliştirmek ve konut edinimini kolaylaştırmak gibi toplumsal refahı artırıcı çözümler bu başlık altında öne çıkıyor.
Üçüncü stratejik öncelik ise dijitalleşme ve yeşil dönüşüm süreçlerini birlikte ele alan “ikiz dönüşüm” kavramı etrafında şekilleniyor. Sanayi 4.0 uygulamalarının yaygınlaştırılması, karbon ayak izinin azaltılması, dijital altyapının güçlendirilmesi ve çevresel verimliliğin artırılması bu alanda öncelikli hedefler arasında yer alıyor. MÜSİAD, Anadolu’daki sanayi havzalarını kapsayan sektörel kümelenme stratejileriyle bu dönüşüme hem teknolojik hem de sosyolojik katkı sunmayı planlıyor.
Bir diğer temel strateji ise finansal kapsayıcılığı artırmaya dönük olarak alternatif finansman modellerinin geliştirilmesidir. Katılım finansı, mikrofinans ve üretim destekli yatırım fonları gibi modellerle hem girişimciliğin önünün açılması hem de finansal sistem dışında kalan kesimlerin ekonomik sisteme entegrasyonu sağlanmak isteniyor.
Beşinci başlık, üyelerin ticaret kapasitesinin güçlendirilmesini kapsıyor. Bu kapsamda MÜSİAD Invest, Sektör Kurulları, Ticaret Ofisi ve İhracatı Geliştirme Komisyonu gibi yapılar aracılığıyla üyeler arası etkileşim teşvik edilerek, yeni pazarlara açılma, yatırım eşleştirme ve kurumsal gelişim destekleniyor. Aynı zamanda ulusal ve uluslararası düzeyde B2B platformları, fuarlar ve ticaret heyetleri ile reel katkı sağlanması hedefleniyor.
Altıncı eksende, “erdemli hayat” ilkesi doğrultusunda MÜSİAD’ın değerlerinin ekonomik ve sosyal hayatta daha görünür ve yönlendirici hale gelmesi hedefleniyor. İş dünyasında etik ilkelere dayalı rehberlik, yayınlar, eğitim programları ve toplumsal sorumluluk temelli iş modelleri ile sadece kazanç odaklı değil, erdem odaklı bir ekonomik kültürün inşası teşvik ediliyor.
Son olarak, bu stratejilerin işlerlik kazanması için güçlü bir MÜSİAD kurumsal altyapısı gerektiği vurgulanıyor. Veri temelli yönetişim anlayışı, politika üretiminde izleme ve değerlendirme sistemlerinin kurulması, düşünce kuruluşu kimliğinin kurumsallaştırılması ve kaynak geliştirme stratejilerinin hayata geçirilmesiyle MÜSİAD’ın sadece iş dünyasında değil, politika yapım süreçlerinde de öncü rol oynaması hedefleniyor.
Eğitim, Mesleki Yeterlilik ve Kalkınmanın Anahtarı
Vizyon belgesinde en fazla vurgulanan başlıklardan biri de eğitim oldu. MÜSİAD; 25,8 milyon öğrencinin bulunduğu Türkiye’de eğitimin verimlilik, üretim ve istihdam ile doğrudan ilişkilendirilmesi gerektiğini vurguluyor. MÜSİAD Genel Başkanı Özdemir’e göre, kalkınmanın sadece sermaye ve teknolojiyle değil, insan kaynağının niteliğiyle de doğrudan ilişkili olduğunu artık görmezden gelmek mümkün değil.
“Mevcut eğitim yapısında ciddi bir güncelleme ihtiyacı var. Sınıf geçme sistemlerinden müfredat içeriğine, öğretmen niteliğinden yönlendirme rehberliğine kadar pek çok başlıkta reform kaçınılmaz. Eğitimi bilgi yüklemeye değil; beceri, girişimcilik, üretim ve ahlak temelli yaşam yetkinlikleri kazandırmaya odaklamalıyız.”
MÜSİAD bu kapsamda, “Mesleki Eğitim Raporu” ve “21. Yüzyılda Yükseköğretim” başlıklı iki kapsamlı analiz hazırlığında. Ayrıca ilköğretim düzeyinde üretim ve meslek farkındalığını artırmak amacıyla “Üretim ve İstihdam Haftası” uygulamasını öneriyor. Belge ayrıca, meslek liseleri ile organize sanayi bölgeleri arasında kurumsal eşleştirme, girişimcilik kulüpleri ve genç yetenek akademileri gibi pratik adımlar da içeriyor.
Terörsüz Türkiye Vizyonu: Kalkınma, Kardeşlik ve Umut Üzerine Yeni Bir Toplumsal Sözleşme
Vizyon belgesinde özel bir yer ayrılan başlıklardan biri de “Terörsüz Türkiye” hedefi oldu. Burhan Özdemir, bu konuyu sadece güvenlik perspektifiyle değil, kalkınma ve toplumsal barışın teminatı olarak gördüklerini belirterek şu açıklamayı yaptı:
“Terörün gölgesinde üretim olmaz, yatırım olmaz, istihdam olmaz. Bu topraklarda artık çocuklar ağlamasın, analar evlatlarını kaybetmesin, girişimci iş kurmaktan, işveren fabrika açmaktan geri durmasın istiyoruz. Bizim terörle mücadelemiz sadece silahla değil, fabrikayla, okul ile, istihdamla ve kardeşlikle veriliyor.”
Bu kapsamda MÜSİAD, terörün etkilediği bölgelerde özel kalkınma hamleleri, yatırım teşvikleri ve mesleki eğitim programlarının desteklenmesi çağrısında bulunuyor. Özdemir’in ifadesiyle, “Terörsüz Türkiye vizyonu; doğusuyla batısıyla üretimin, istihdamın, kardeşliğin kesintisiz işleyeceği bir ekonomik ve sosyal iklimin adıdır.”
Toplumun Bütününü Dahil Eden, Sivil, Katılımcı ve Uygulanabilir Bir Kalkınma Vizyonu
MÜSİAD Genel Başkanı Burhan Özdemir, vizyon belgesinin yalnızca bir kurumsal strateji olmadığını, aynı zamanda “Türkiye’nin ortak aklına ve adil geleceğine bir katkı metni” olduğunu belirtti. Konuşmasının sonunda şu çağrıyı yaptı:
“Bu belge, yalnızca iş dünyasına değil; akademiye, bürokrasiye, yerel yönetimlere ve tüm vatandaşlarımıza bir çağrıdır. Kalkınmanın merkezinde değerler olmalı. Kazanırken de kalkınırken de adaleti ve erdemi esas alacağız.”
Belgeler Erişime Açıldı
MÜSİAD tarafından hazırlanan Değer Temelli Kalkınma Vizyon Belgesi (2025–2027) ve Stratejik Uygulama Planı, bugünden itibaren MÜSİAD resmi web sitesinde kamuoyunun erişimine sunulmuştur.
